开云中国kaiyun体育官方网站可持续性计划创建价值

开云中国kaiyun体育官方网站集团分别在监督和执行层建立了可持续性委员会和公司可持续性委员会，以实现可持续性管理的持续增强。

在CSUO集团的监督下，可开云中国kaiyun体育官方网站性部门负责公司和业务方面的计划和促进，成立于2022年4月，以合并小组级别的功能和知识。

基于“ 开云中国kaiyun体育官方网站集团关于可持续性的声明”，以下基本概念和计划的三个支柱定义了2030年要采取的特定措施，包括执行有助于可持续性和提供金融素养教育的财务。

“绿色”代表我们的公司颜色和环境，而“地球”代表地球和无边界的世界。这两个术语开云中国kaiyun体育官方网站“×”连接，以开云中国kaiyun体育官方网站乘法而不是仅仅添加来显示计划的扩展。

开云中国kaiyun体育官方网站对“ 开云中国kaiyun体育官方网站 Green×Globe 2030”中规定的计划和措施的稳定实施和监控，我们将努力实现我们在增强内部和外部可持续性努力的社会中的社会。

2021年9月，在法国圭亚那，开云中国kaiyun体育官方网站成为世界上第一家使用绿色氢提供可再生能源开发项目项目融资的银行。

绿色氢是在制造过程中没有二氧化碳排放的氢氢，例如使用太阳能。 开云中国kaiyun体育官方网站是法国以外唯一参加该项目的商业银行。

开云中国kaiyun体育官方网站集团正在支持客户实现并过渡到脱碳社会的努力，以减少与巴黎协议设定的目标相一致的温室气体排放。

在此背景下，开云中国kaiyun体育官方网站集团已承诺在2030年之前实现净零温室气体排放，并在2050年全部贷款/投资投资组合净零零温室气体排放。

为了实现这一承诺，我们正在加强开云中国kaiyun体育官方网站“解决气候变化的路线图来应对气候变化”的努力，这是一项针对2050年的长期行动计划，旨在到2050年，而“行动计划步骤1”，“行动计划”，一揽子特定措施，以在当前的中期管理计划期间进行和执行。

根据解决气候变化的路线图加强我们的活动，我们将开云中国kaiyun体育官方网站仔细与客户和其他利益相关者互动并对气候变化问题建立共识的理解来加速脱碳和可持续的社会。

为了减少其自身的温室气体排放（范围1和2），开云中国kaiyun体育官方网站组正在将其用电转换为可再生资源，自2022年4月以来，其四座总部建筑物（其四座总部，总部，东塔，大阪市，Kobe Head Office，Kobe Head Office）已转换为Reenable Enceers renewable Enceers。此外，开云中国kaiyun体育官方网站 Kawasaki Mega Solar Place是巨型巨型公司的第一个巨型太阳能生成设施，该设施将建在该集团拥有的空地上。从2023年4月开始，开云中国kaiyun体育官方网站集团计划改用日本所有建筑物以及日本所有主要集团公司的总部建筑物中使用的电力可再生能源。展望未来，我们将进一步加速我们在小组和全球一级的计划。

作为一家支持客户业务并与他们一起繁殖的金融机构，开云中国kaiyun体育官方网站的重要任务之一是支持客户脱碳的业务，这是实现可持续性的主要挑战。作为开云中国kaiyun体育官方网站在2022年5月减少贷款和投资组合中温室气体排放的努力的一部分，开云中国kaiyun体育官方网站宣布了一个目标，将电力部门的碳强度降低到2030年到2030年。开云中国kaiyun体育官方网站将在8月20日在SCERED的SCERETID中销量的销量（油和天然气）销量，开云中国kaiyun体育官方网站将在8月20日的SCER中发布温室气体的降低目标。到2040年，贷款的平衡目标扩展到燃煤电厂，包括与设施相关的公司融资。

开云中国kaiyun体育官方网站集团是净零银行联盟（NZBA）的成员，旨在实现零排放净排放的国际银行业务计划，以及净零资产经理倡议（NZAMI），净零投资者，零净额的资产管理者互动，并参与了全球讨论和各种类型的指南，以实现各种类型的指南。我们认为，作为负责任的金融机构的角色是与客户一起仔细地绘制和支持通往脱碳社会的道路，而开云中国kaiyun体育官方网站集团将认真支持客户的过渡，同时设定雄心勃勃的目标，以在2050年之前实现净零排放。

为了了解和管理与气候变化相关的财务风险，开云中国kaiyun体育官方网站进行了物理和过渡风险的方案分析。

对于物理风险，我们估计开云中国kaiyun体育官方网站计算与水相关的灾害的每种气候变化情况下的预期深度和洪水泛滥的可能性，从而估计了SMBC向企业客户贷款产生的额外与信贷相关的费用，这是由于气候变化导致的大多数自然灾害。

开云中国kaiyun体育官方网站一家美国初创公司拥有的AI技术以及与日本的研究机构的合作，使全球影响分析成为可能。

对于过渡风险，开云中国kaiyun体育官方网站估计了贷款到贷款产生的额外与信贷相关的成本，这些成本被预期会受到过渡到脱碳社会的高度影响，使用了最新的情况，其中估计温度升高为15°C。

开云中国kaiyun体育官方网站复杂的分析方法和目标部门的扩展，SMBC组将更准确地推断与气候变化相关的财务影响，并使用此信息来增强公司范围的风险管理。

SMBC集团认为，人们需要社区，其中他们可以参与他们的日常生活和经济活动，他们可以开云中国kaiyun体育官方网站这些社区互相支持，并且他们可以安心地行动。开云中国kaiyun体育官方网站我们的业务，SMBC集团继续为社区和社会做出贡献，并作为在社区内行事的金融机构履行我们的社会责任。

例如，为个人和企业客户提供支持平稳财务交易的数字平台的进步对于经济和开云中国kaiyun体育官方网站集团的发展至关重要。

到此为止，开云中国kaiyun体育官方网站集团正在努力提高我们为客户提供的服务的价值，其中包括更新该银行的申请，以极大地提高用户的便利性，并提供最新功能的无现金终端。

开云中国kaiyun体育官方网站相信，开云中国kaiyun体育官方网站的财富管理业务支持开云中国kaiyun体育官方网站的客户过着积极的生活，开云中国kaiyun体育官方网站的旧服务，响应100年生活的时代以及开云中国kaiyun体育官方网站的公司业务，这些业务支持开云中国kaiyun体育官方网站的客户的成长和连续性，将直接有助于建立可持续的社区。

我们将继续增强我们的公司价值，同时开云中国kaiyun体育官方网站增强我们现有的金融解决方案并坚持不懈地应对创建为新社会服务的潜水员企业的挑战来履行对社会作为金融机构的责任。

将可持续社会传递给子孙后代，要求发展具有必要知识和技能的人力资源和行业。 开云中国kaiyun体育官方网站集团正在努力培养下一代，以实现一个可持续的社会。

例如，包括开云中国kaiyun体育官方网站，开云中国kaiyun体育官方网站风险投资和开云中国kaiyun体育官方网站 Nikko Securities在内的集团公司正在开云中国kaiyun体育官方网站融资来促进创新，从而为下一代实现社会和经济增长，共同努力为增长公司提供支持。为了回应日本政府的科学，技术和创新政策，我们开云中国kaiyun体育官方网站运行“ Mirai Cross”加速计划来支持当地人力资源和行业的发展，以支持源自大学和研究机构的技术，并开云中国kaiyun体育官方网站举办活动以促进适合公司和地区特征的技术创新。

我们还着重于在包括金融素养教育在内的社会贡献活动中促进下一代。开云中国kaiyun体育官方网站其业务，SMBC集团将进一步促进倡议和贡献，以支持促进人力资源和行业的促进，以塑造更好的社会。

开云中国kaiyun体育官方网站集团为各个年龄段的人们提供各种金融素养教育活动，利用其小组公司的洞察力和专业知识来实现​​一个社会，在这个社会中，每个人都对金钱有很好的了解并可以放心。

在2021财年，开云中国kaiyun体育官方网站提供了1,800多个金融素养的半手，拥有160,000多名参与者。除了在线准则外，开云中国kaiyun体育官方网站还新扩展了在线学习视频，使学习变得容易有趣。

随着2022年4月多数年龄的降低，从18岁起就可以签订各种金融合同。由于金融知识教育的增长越来越重要，因此高中的部门课程指南也已被修订。 开云中国kaiyun体育官方网站将开发学习材料，以供我们所有集团公司使用，并提供涉及当前趋势的内容，例如长期投资的关键点等。

自然资本的稳定性得到了生物多样性的开云中国kaiyun体育官方网站：损害它将导致自然资源的损失，例如动植物，空气，水和土壤，并最终会对人类的生活产生重大影响。

开云中国kaiyun体育官方网站集团努力了解我们的资产中与自然资本有关的潜在风险及其对整个供应链中商业活动的影响。

在2022年1月，开云中国kaiyun体育官方网站加入了TNFD论坛，TNFD论坛是与自然有关的金融披露工作组的利益相关者组织（TNFD），该组织成立，该组织旨在为涉及自然资本的公司风险管理和披露框架建立框架。开云中国kaiyun体育官方网站积极参与讨论以创建此类指导。

在开云中国kaiyun体育官方网站的业务中，鉴于对自然资本和生物多样性的影响，开云中国kaiyun体育官方网站被禁止向大规模开发和建筑项目提供信贷，被公认为对Ramsar Wetlands和Unesco World自然遗产遗址产生重大负面影响。

开云中国kaiyun体育官方网站还需要棕榈油厂的开发和大规模的农场开发项目来遵守NDPE（没有森林砍伐，没有泥炭，没有剥削）。在考虑其他大型项目的融资时，开云中国kaiyun体育官方网站根据赤道原则进行环境和社会风险评估，以密切关注它们对原始森林和生态系统的影响，缓解措施，是否包括对peatland的发展，以及是否对工人和当地居民进行了考虑，等等。

“绿色×Globe Partners”和日本研究所还提供有关TNFD的信息以及生物多样性保护咨询服务，并正在加快他们的努力，以此相信这是实现可开云中国kaiyun体育官方网站性的重要主题。

公司有责任保护和尊重所有人权，并考虑其开云中国kaiyun体育官方网站活动的影响，包括其供应链，对客户，员工和其他利益相关者的人权的影响。

开云中国kaiyun体育官方网站其人权意识促进委员会，SMBC集团正在促进所有员工的人权意识。 SMBC集团进一步发布了与联合国一致的所有利益相关者发表的“人权声明”有关商业和人权的指导原则，为了开云中国kaiyun体育官方网站联合国所表达的人权的尊重全球人权声明，国际劳工组织的关于工作中基本原则和权利的声明以及OECD跨国企业指南，等

此外，在2022年4月，开云中国kaiyun体育官方网站建立了可持续的采购政策。

开云中国kaiyun体育官方网站致力于根据尽职调查和补救措施在所有业务活动中尊重人权，以消除各种形式的剥削性劳动惯例，包括现代奴隶制，强迫劳动，人口贩运，人口贩运和童工，开云中国kaiyun体育官方网站自己的作战，开云中国kaiyun体育官方网站自己的行动和供应链条。

SMBC集团将社会贡献定义为“自愿开云中国kaiyun体育官方网站利用我们的管理资源来促进社会问题的贡献”

开云中国kaiyun体育官方网站相信，勤奋而高度动机的员工为社会做出贡献将导致他们的个人成长，并积极支持他们。