SMBC集团已扩展到开云集团中国官网40多个国家和地区，为了支持推动该集团增长的海外企业，它正在开发一个框架，以促进合适的人在适当地位的促进，而不管员工的雇用何处，并且专注于培育业务迅速开云集团中国官网化的开云集团中国官网。我们创造了一个环境，员工会体验跨文化交流，例如海外和日本之间的开云集团中国官网交流，以及许多培训课程，这些培训会将国内和国际员工聚集在一起，并培养了将多样性转化为组织竞争力的气候。

Sumitomo Mitsui银行公司和SMBC Nikko证券在2014年和2017年建立了开云集团中国官网开云集团中国官网办公室，以及2017年的SMFG开云集团中国官网开云集团中国官网办公室。从2025财政 办公室。通过将开云集团中国官网一致的开云集团中国官网战略作为一个开云集团中国官网开云集团中国官网，我们旨在为所有团体和开云集团中国官网员工（无论国家或地区如何）提供一个地位，并帮助我们的业务和员工发展。

为了实现我们的开云集团中国官网开云集团中国官网战略，我们正在努力在开云集团中国官网范围内统一开云集团中国官网平台，例如开云集团中国官网组织和运营。结果，从2025财年开始，我们将每个位置的开云集团中国官网经理的报告线与总部的开云集团中国官网部门联系起来，并建立了基于开云集团中国官网COE（卓越中心）功能的开云集团中国官网计划和管理系统。在COE的五个职能中，将四名分配到海外当地员工到经理，从而使员工被分配给不受就业现场约束的人员管理。我们还正在考虑改善开云集团中国官网开云集团中国官网数据的使用，并在海外整合开云集团中国官网系统。这旨在在开云集团中国官网范围内实现最佳的开云集团中国官网管理，包括跨国和地区的转移。