[接受CDIO Tanizaki Katsunori第1部分的访谈]“缺乏数字策略是数字策略。”为什么在非财务领域的数字服务从开云体育官方登录入口组中彼此诞生

开云体育官方登录入口集团已主动将其和数字技术纳入其管理中,甚至在大型银行中。我们继续考虑并创建满足客户需求的数字服务而不关闭金融服务,现在我们在非金融领域拥有10个以上的数字子公司,现在我们正在从单个金融机构转变为全球解决方案提供商。 为什么开云体育官方登录入口组能够接一个地创建新业务?该秘密将在接受Tanizaki Katsunori的采访中揭示,他被任命为Sumitomo Mitsui银行公司的执行官,并被任命为首席数字创新官(CDIO),并被日本CDO俱乐部授予“ 2022年日本CDO”。在第一部分中,我们谈到了开云体育官方登录入口集团的数字化进度,其受欢迎的数字子公司以及环境和文化的变化将有助于创造创新的业务。
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- [接受CDIO Tanizaki Katsunori第1部分的访谈]“缺乏数字策略是数字策略。”为什么在非财务领域的数字服务从开云体育官方登录入口组中彼此诞生
- [采访Cdio Tanizaki Katsunori组第2部分]``Beyond&Connect''''立即并迅速做出决定。 开云体育官方登录入口中国kaiyun体育官方网站的新业务发展的幕后
许多开云体育官方登录入口子公司出生在非金融领域
请告诉我们开云体育官方登录入口集团数字策略的进度。
开云体育官方登录入口5035_5183Fintech“已经很受欢迎。但是,从我们作为一家长期以来的金融公司的角度来看,“财务”和“技术”的融合并未在那个时候首次出现。1965年,在1965年举行了东京奥林匹克运动会后的一年,该银行在网上建立了在线储蓄账户,并在2015年建立了Innov。我们可以提供使用技术的新开云体育官方登录入口近60年来使用计算机的机构。

从2017年开始,开云体育官方登录入口集团已经建立了CDIO(首席数字创新官)的位置,而最初的角色是OTA(JUN),现任集团首席执行官。随着技术的发展,金融和非财务系统之间的界限逐渐变得模糊,新的业务和服务已开始在开云体育官方登录入口集团内推出,以进入非财务领域。 现在,ekyc(在线身份验证)和生物识别身份验证部署开云体育官方登录入口“Polarify“”开云体育官方登录入口云标志”,我们正在继续面临各种挑战以扩展这些业务。

开云体育官方登录入口组没有数字策略
在开云体育官方登录入口组中出现了广泛的数字子公司和服务,但是从一开始就存在明确的数字策略吗?
开云体育官方登录入口作为小组首席执行官OTA还定期表示,开云体育官方登录入口组没有数字策略。我们今天能够提供一些数字服务的原因是我们努力预测未来的变化,确定我们现在需要做的事情,并考虑到技术挑战的结果。每个集团公司和每个业务部门都在促进数字。换句话说,现在没有业务不涉及数字,因此数字是策略,但是我们的数字策略是数字策略与所有策略相关。数字战略部门成立于2020年,是为整个开云体育官方登录入口集团促进数字策略的父母机构,并正在考虑其他集团公司和业务部门不做的新业务,包括尖端领域。
您已经提到银行已经使用技术了一段时间了,但是银行与技术更改的方式如何?
开云体育官方登录入口自1960年代以来,金融机构一直在使用计算机,但是当时公司的想法是基于自己的主动性,例如“如何降低成本”和“如何与少数人一起运营运营”。但是,现在,我们如何使用技术改变与客户的关系发生了重大变化。一个重大的变化是,在过去10年左右的时间里,我们从基于客户的角度转变为“为客户提供更好的开云体育官方登录入口”。
与其他银行相比,开云体育官方登录入口集团数字策略的优势是什么?
开云体育官方登录入口在2015年成立IT创新促进部时,我们一直在参与其他巨型银行的趋势。我非常担心相对评估,例如:“即使是竞争对手,即使开云体育官方登录入口组不必这样做可以吗?”,但是我开始质疑这种态度。即使客户不满意,也要跟上其他银行的动作是毫无意义的。如果您转向基于客户的思维,您将不会太担心其他银行的动作。世界将走什么方向,技术将如何发展,客户需求将如何改变?如果您追求这一点,您自然会看到您需要做的事情。

我们不是与Megabanks竞争,而是在其他类型业务中提供开云体育官方登录入口服务的公司。随着电信和电子商务行业越来越多地扩展到更接近金融领域的领域,有多种战略选择,例如是竞争还是共同创造。关于伙伴关系和其他事项的讨论也不时进行。
COVID-19大流行的影响是否导致扩展到非开云体育官方登录入口业务?
开云体育官方登录入口我们甚至在COVID-19大流行之前就一直在从事非金融业务,但是由于COVID-19的大流行,有些服务呈指数增长。创建开云体育官方登录入口 Cloud Sign(一种电子合同服务)的原因是,当我们处理许多合同时,我们质疑我们将继续在纸上签订合同多长时间。它是由Venture Company Attorneycom推出的,因为如果将其纳入电子合同并会提高生产率,则无需盖章。不管19日的大流行,我都认为电子合同服务的诞生是不可避免的,但是由于Covid-19的大流行的影响,处理的物品数量突然增加了。

在“总统制造业”的口号下,一名年轻雇员被选为总统
除开云体育官方登录入口云标志外,请告诉我们有关非财务服务中有趣的计划以及可能增长的服务。
开云体育官方登录入口有一个称为“ Paysle”的服务,可让您使用智能手机在便利店付款。通过在智能手机上显示条形码并在便利店的收银机上加载条形码,您可以支付公用事业账单,电子商务和邮购。 “ BNPL(买) “现在稍后付款”最近已成为一项受欢迎的服务,因此其用途一直在加速。另一个是生物特征识别验证“极化”。 “ ekyc(电子知道你的) 该服务使用称为客户的智能手机身份验证系统,但许多用户不仅在金融行业,而且在电信和证券行业中都使用了它,并且用户总数每年增加到大约1500万。 在创办许多新的商业公司时,事情并不能奏效,但是我们想制定成功的案例并成为榜样。 开云体育官方登录入口体育官方登录入口体育官方登录入口集团将“总统制造业”标记为“总统制造业”,并选择年轻员工有希望的商业想法。逐渐地,具有这种新心态的员工正在整个小组中传播。
尽管传统的金融机构有保守的形象,但开云体育官方登录入口集团也在积极促进诸如首席执行官制造业之类的具有挑战性的举措。
开云体育官方登录入口由于您无法突然拥有大量的预算和未知领域的企业资源,因此您首先投资最少的资源并开始小。即使您失败了,也要尽早做出决定。我也不知道哪个业务将成功。启动多个小型项目,然后从那里开发成功的项目。在以前的开云体育官方登录入口机构中没有看到这种方法。 就像撞上石桥并像过去一样打破它。 这不是花多年进行初步研究并从那里采购人和预算的一种方式。如果您有时间进行此类研究,那么您应该是第一个开始的人。重要的是,您不知道自己是否成功,但您只想尝试一下。尽管以低成本的速度进行,但预算被投入到一个可以看到成功迹象的项目中,如果奏效,他们将把它们作为子公司分开,并要求总统充分利用他们的技能。这个专有技术正在逐渐积累。

是一个使年轻人很容易积极分享商业想法的环境吗?
开云体育官方登录入口如果他们起草了自己想做的业务,他们将不遗余力地实现这一目标。我希望更多的员工知道这一点。有些人在工作的第13年成为子公司总统,女总统也出生了。当然,我们将要求严格的结果。即使您很小的时候就成为总统,一旦成为总统,您也需要准备好像其他初创公司一样为自己的业务努力工作。如果更多的年轻挑战者参与这项倡议,它将对开云体育官方登录入口内在运营产生积极影响,我认为我们应该体验总统冒险并在我们年轻时进行管理的经验。
是否会在开云体育官方登录入口内部引起新的挑战,从而显着改变了公司内部的文化?
开云体育官方登录入口我没有进行特定的调查,但我肯定觉得有变化的迹象。许多员工还看到了这种“ DX-Link”,因此应传达管理层发送的信息。但是,查看整个开云体育官方登录入口小组,并不是一个组织规模可以在一夜之间改变文化,并且作为具有稳固管理基金会的公司,还有很长的路要走。对于那些学习如何在数字战略部门或数字子公司工作的人们来说,这是理想的情况,可以去其他部门或商业公司,并在那里扩展其类似的文化。因此,我不希望我的下属多年来在同一部门。我希望他们将继续搬到其他组织,并成为母细胞影响者。如果我们部门的10人出去,影响了10倍的人,那将是100人,如果这个数字增加了10倍,那将是1,000。我想传播积极挑战新事物的文化。
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配置文件*隶属关系和标题是面试之时。
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Mitsui Sumitomo开云体育官方登录入口集团执行官小组CDIO
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从1982年从东京大学法学院毕业后,他加入了Sumitomo Bank Ltd(现为Mitsui Sumitomo Bank)。在担任市场运营负责人和系统负责人之后,他于2017年成为CIO集团,并于2018年成为当前的集团CDIO,领导了整个开云体育官方登录入口集团的数字策略的促进。在2022年,它被CDOS的全球CDO俱乐部(首席数字官)授予了2022年的日本CDO。
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